温柔和善良要有锋芒在线阅读
会员

温柔和善良要有锋芒

(韩)金在植
开会员,本书免费读 >

成功励志人际交往2.5万字

更新时间:2023-03-06 16:37:23 最新章节:现在,该照顾自己了

立即阅读
加书架
下载
听书

书籍简介

《温柔和善良要有锋芒》是韩国作家金在植撰写的一部心灵励志类文学作品。重点讲述人际间关系,让人们重新思考“好人”的意义。与其努力成为别人眼中的好人,不如懂得自己的珍贵,关系的答案最终还是从自身出发。作者采用语录体的形式,将为人处世、追求爱情及平衡自我与身外事物之间关系等人生哲理娓娓道来,激励读者用善良和温柔的心态对待生活中的各种人际关系,但也要有自己的处世原则,从而使人以更加积极的态度面对人生中的各种关系,对自己的人生拥有更加透彻的把握。
品牌:现代出版社
译者:程乐
上架时间:2023-01-01 00:00:00
出版社:现代出版社
本书数字版权由现代出版社提供,并由其授权上海阅文信息技术有限公司制作发行

最新章节

(韩)金在植
主页

同类热门书

最新上架

  • 会员
    令职场人痛苦心累的不是工作本身,而是沟通不畅导致的额外情绪劳动。因为不会沟通,很多人心力交瘁,觉得队友不给力,领导不靠谱,自己吃力不讨好;因为不会沟通,很多人词不达意,导致优秀的想法无法落地,简单的工作变得复杂;因为不会沟通,很多人瞻前顾后,忐忑不敢开口,与难得的机会失之交臂。本书聚焦职场中常见的沟通问题,有针对性地提供破局方法,带你站在更高的维度解决职场中遇到的各种沟通障碍,实现从心态到行动的全
    陈怡静励志6.3万字
  • 会员
    日本顶级沟通师箱田忠昭亲授简单实用的沟通技巧,教你掌握眼神、表情、姿态、语气、倾听……即便是不善言辞的人,看完本书后也能聊好天,把话说好,把事办成,轻松拥有良好的人际关系。本书不仅仅围绕“打造良好人际关系的谈话方式”展开,还会为大家介绍很多能够在“销售”“面试”“商务谈判”“演讲”“会议”“报告”“闲谈”等各种场景中运用的高效技巧,让你怎么说别人都爱听,拒绝、反驳、批评也不得罪人。本书不仅能让你在
    (日)箱田忠昭励志7.7万字
  • 会员
    本书是为那些不善交际,在为人处世中总是失败的人专门编写的。通过具体的交际案例,告诉你如何交际,并对交际技巧进行说明,帮助你早日成为交际高手,在生活和工作中左右逢源,获得幸福美满的人生。
    有间文库励志15.6万字
  • 会员
    一本旨在提升个人魅力与人际交往能力的实用指南。本书汇集了众多心理学、行为学及沟通艺术领域的精华,旨在帮助读者在人际交往中迅速建立信任、吸引关注并赢得他人的好感与认同。在内容上,本书首先解析了人心活动的微妙规律,揭示了人们在初次接触时最容易被哪些因素所吸引。随后,通过大量生动的案例与实用的技巧,详细阐述了如何在不同场合下迅速抓住他人的注意力,包括如何通过肢体语言、面部表情、声音语调等非言语方式传达积
    高广深励志15.7万字
  • 会员
    跟领导相处的艺术,管控下属的利器,都在《韩非子》的解读和本书配套的故事中,按理生动,一针见血。
    张守春励志6.9万字
  • 会员
    本书是旨在帮助我们修复紧张的人际关系、缓解负面情绪、放下怨恨,从而过上更幸福的生活的实用指南。一项最近的研究表明,表达感恩可以让人更努力地投入一系列积极行为,比如锻炼身体、建立人际关系、帮助他人以及其他能够导致自我改善的主动行为。根据屡获殊荣的感恩教育家克丽博士的说法,只有当我们能够体验与表达感恩之情时,才能为真正的成长和转变开辟道路。本书是第一本基于25年的开创性研究探讨感恩与抱怨的著作。这本改
    (澳)克丽·豪厄尔斯励志9.6万字
  • 本书分别从职场、情侣、朋友、亲子、夫妻5大维度讲述了边界感的重要性,以及如何与同事、恋人、朋友、孩子、爱人建立应有的边界,保持最舒服的距离。全书共5章,每一章都是从动人的小故事、小案例入手,然后引申到建立边界感的方法上,可读性非常强,也具有一定的实操性。本书能够帮助读者在与不同的人相处时建立边界感,规范自己的言行举止,同时也保护自己免受他人侵犯,适合需要应对职场挑战,以及处理爱情、友情、亲子和夫妻
    肖卫励志7.2万字
  • 会员
    一度人脉是你的朋友,二度人脉是你朋友的朋友……如何做到与周围的人形成良好的互动呢?《一度人脉》从人们最日常的生活事件出发,引导你从容处理好问题。例如:你无法说服别人配合你,表面上是你的态度问题,也许你不该态度软弱,也许你不该态度强硬。当然,更有可能是因为你没有在沟通之前,系统地为对方分析“配合你的好处”与“不配和你的坏处”。《一度人脉》教你从人际交往的本质入手,经营好你的“一度人脉”,让你周围的人
    潘竞贤励志7.9万字
  • 会员
    本书通过对企业HR管理的“体系化+职业化”这两部分内容的讲解,把规范的外资企业人力资源十大模块的理念、程序、工具、方法和模版进行了总结和分析,并专门为中小企业做了针对性的提炼和补充。书中内容既包括具体的工作方法,也包括整体方案的设计及配套的表格工具,为中小企业管理者在操作过程中“拿来即用”或“稍改即用”提供了范例和模版,具有极强指导性。作者希望通过自身24年的HR管理实践经验,为中国数千万在创业期
    宋文艳励志14.1万字