第46章 绩效考核:其实质是做到人尽其才(1)
- 生意人必知的1000个商业经验
- 凡禹 凤莲编著
- 3231字
- 2014-01-20 15:16:33
绩效考核在绩效管理中是一个重要的管理过程,是企业通过合理的考核手段对员工的工作态度、工作能力、工作业绩做出考核,绩效考核承担着对人的管理、督导、指导、教育、激励、约束功能。
一.确定考核内容...
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绩效考核在绩效管理中是一个重要的管理过程,是企业通过合理的考核手段对员工的工作态度、工作能力、工作业绩做出考核,绩效考核承担着对人的管理、督导、指导、教育、激励、约束功能。
一.确定考核内容...