临近中午时间，程新的办公室。
白知离给程新发送短信：“快要过生日了，有约吗？”
程新看着文件的手停了下来，放下文件查看手机。
程新看了看对面不远处，坐在电脑后的白知离：“还没有，你有约了吗？”
白知离有点开心：“那怎么过？有想过吗？”
程新想着如何回答：“还没有想过，不知道。”
白知离提着建议：“可以两个人一起过吗？我可以送你喜欢的礼物。”
程新笑了笑，觉得白知离有点稚气，这时都会显得像个孩子，想要得到自己想要的礼物。
程新想了想：“不出意外，应该可以两个人一起过。除非家里另有安排。”
白知离想着，那就是意外了，不能计较太多。
白知离放下了手机，继续工作。在电脑里，整理着工作计划，待会儿还要打印出来。
程新收到讯息，与冷寒的合作项目，已经做好了基础建设，可以开始下一步骤。
程新觉得应该与冷寒商量才行，至于推进什么实质内容，还是两个人的意见需要统一的问题。
程新给冷寒发送着微信：“我们的合作，可以来谈谈正事了。”
冷寒在办公室里吹空调。
冷寒喝着咖啡，想着拿出做好的计划书，看看基本内容。
冷寒翻看着文件，给程新发出了邀请。
冷寒输入着：“等有时间，最近我们聚一聚，谈谈工作，谈谈合作的事情。”
程新同意，正有此意。
程新输入着：“好，哪天一起，好好开个切磋会议。”
两人约定好了时间，十一月下旬的某一天。哪天有空，就定在哪天。
白知离看了看时间，该订餐了。
白知离站了起来，轻步走到程新面前，询问：“中午要吃外卖，还是食堂？”
程新抬起头：“食堂吧，今天可以出去散下步。”
白知离点点头，又回到了座位。
白知离今天扎了个丸子头，显得干净利索了很多。虽然也有小俏皮，但也不妨碍工作上显出干练的一面。
闹钟响起。
白知离关上了电脑，起身去看程新是否完成了工作。
程新也关上电脑，然后与白知离一起，去往食堂。
食堂设在下一层，用餐时间，只要挪动一些步子，就能到达。很是方便。
程新与白知离，打好饭，坐到了靠窗户的位置。光线还比较耀眼，不过气候却已经有些微凉。
程新吃着午饭：“工作累吗？”
白知离摇摇头：“很喜欢这种步调，以前没有接触过宠物，不过现在看来还挺喜欢的。”
程新询问着：“想养一只吗？”
白知离再次摇摇头：“不要，地方不适合。以后再说。”
程新点点头。
这里的楼层不高，整栋楼只属于一家，就是程新的宠物用品连锁公司。包含的所有部分，都在一起，包括研发部门。可能就是为了这个目的，所以才选择了整栋楼。
白知离看了看周围，来吃饭的人还不算多：“今天人不多，他们都点外卖吗？”
程新用余光扫了一下：“可能，反正足够自由。”
白知离：“可是这里的饭菜也很好吃。”
程新笑了笑，捏了捏白知离的脸蛋：“你说得很可爱，像是为你量身定制。”
白知离看着程新的笑容，觉得十分好看。
白知离盯了好一会儿，才继续吃饭。
程新也不多说什么，像是宠溺，任由她欣赏。
程新想着送什么回礼，等到生日那天，不知道什么礼物，才能让她高兴。代表着诚意，也代表着喜欢。
所以爱意，与那些珍惜的所有，一同再制造一次惊喜。
可是程新想了想，惊喜之外，也未必不可以平常。如果过日子，可能还是一种稳定的步调。
中午时间，蓝城合作社，夜羽的工作室。
夜羽喝着矿泉水，吃着杨乐买回来的便当。
夜羽与杨乐闲聊着：“都凡的工作很多吗？最近好久没有出现。”
杨乐喝着饮料：“想他了吗？他最近确实很忙，人气也是上升期。”
夜羽：“这次出差，都凡也会参加吗？”
杨乐点点头：“虽然没什么时间排练，但演唱会之前，也还是会一起。”
夜羽点点头，继续吃饭。
夜羽回想着轮回者的事情，想着那个神秘的三个人，究竟有没有互相之间的联系，希望不是坏事，情绪一直围绕着坏与好，稍有忐忑不安。
夜羽拿着手机，随意翻看着微信。
夜羽发送了消息：“中午了，吃饭了吗？快点休息一下。”
江一蓝在工作的手，突然停了下来，因为手机提示音。看了看消息，发现是夜羽。
江一蓝微笑着看着讯息：“好，幸好你提醒我，我刚刚还在工作。”
夜羽微笑了一下：“幸好，我很感激，这点还有用。”
江一蓝放下笔，准备休息。
江一蓝：“我去做饭吃，简单解决一下。”
夜羽放下手机，继续吃剩余的米饭。喝了口矿泉水，咽下最后一口餐点。
嘴里都是清爽的水的味道。夜羽整理好垃圾，站了起来。
夜羽一边扔垃圾，一边又续了杯咖啡。今天要改进一些音乐节奏，获得更符合演唱会的氛围。
夜羽喝着咖啡，回到了工作室。上午已经做了一些修改，下午继续更多的工作。
天气很好，除了有点凉意，还是比较完美的舒适感。只要加件外套，就可以轻松抵御。
夜羽想起前阵子在签售会出现的那个洋装装扮的女孩子。她的讯息里有过轮回者的痕迹。不知道是不是真的有关联。
夜羽的好奇，也只是还未煮开的水温。
不过就算如此，也不妨碍，需要继续追查看看的启动。
夜羽在乐器房，用电脑修改着音乐的部分。
杨乐早早离开了工作室，去会议室参加日常讨论会。
主要研究一段时间的艺人工作。包括更好的规划，与接下来的可能转型。
杨乐现在只带都凡和夜羽。原来只有夜羽。
公司里的新人招募率，也是有可观的数值。不过淘汰率也很高。几乎每一次考核中，都会砍掉一部分不合格的人。所以总归还有试用期，熬过那些日子，就变得十分关键。